Образец трудового договора с работником
г.
«»2013 г.
в лице, действующего на основании, именуемый в дальнейшем «Предприятие», с одной стороны, и гр., паспорт: серия, №, выданный, проживающий по адресу:, именуемый в дальнейшем «Работник», с другой стороны, именуемые в дальнейшем «Стороны», заключили настоящий договор, в дальнейшем «Договор», о нижеследующем:
- Работникпринимается на работупо профессии, должностиквалификации.
- Договор является:
- договором по основной работе;
- договором по совместительству;
- Вид договора:
- на неопределенный срок (бессрочный);
- на определенный срок: с«»2013года по«»2013года;
- на время выполнения определенной работы;
- Срок действия договора:
- начало«»2013г.;
- окончание«»2013г.;
- Срок испытания:
- без испытания;
- ;
- Работник должен выполнять следующие обязанности:.
- Предприятие обязано организовать труд работника, создать условия для безопасного и эффективного труда, оборудовать рабочее место в соответствии с правилами охраны труда и техники безопасности, своевременно выплачивать обусловленную договором заработную плату.
- Обязанность работодателя по обеспечению условий работы на рабочем месте с указанием достоверных характеристик, компенсаций и льгот работнику за тяжелые, особо тяжелые работы и работы с вредными, особо вредными или опасными условиями труда.
- Особенности режима рабочего времени:
- неполный рабочий день;
- неполная рабочая неделя;
- почасовая работа;
- Работнику устанавливается:
- должностной оклад (тарифная ставка)рублей в месяц илирублей за 1 час работы;
- надбавка (доплата и другие выплаты)рублей (в % к ставке, окладу);
- Работнику устанавливается ежегодный отпуск продолжительностью:
- основнойрабочих дней;
- дополнительныйрабочих дней;
- Другие условия договора, связанные со спецификой труда.
ЮРИДИЧЕСКИЕ АДРЕСА И ПЛАТЁЖНЫЕ РЕКВИЗИТЫ СТОРОН
ПредприятиеЮр. адрес:Почтовый адрес:ИНН:КПП:Банк:Рас./счёт:Корр./счёт:БИК:
РаботникРегистрация:Почтовый адрес:Паспорт серия:Номер:Выдан:Кем:Телефон:
ПОДПИСИ СТОРОН
Предприятие _________________
Работник _________________